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【桃園班】體制化績效調薪的做法與全效型獎金體制的建構

【新竹班】體制化績效調薪的做法與全效型獎金體制的建構

【桃園班】第56期勞務暨人力資源管理體制實務班

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2012/4/30-立法保護沒下文派遣工問題要拖多久

2012/4/30-52%上班族：目前工作從未調薪過

2012/4/27-「5月1日勞動節」為法定休假日，雇主應依法給假。

2012/4/24-員工育嬰留職停薪繼續參加勞(就)保期間，雇主免繳保險費

2012/4/5-行政院院會審查通過「職業災害勞工保護法修正草案」

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