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新聞標題 Latest News |
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勞動部啟動僱用安定措施 受衝擊產業可提案納入
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2025-04-08 |
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中高齡勞工注意！符合資格者可同時請領 勞保老年年金與災保失能年金！ 別讓自己的權益睡著了！
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2025-04-08 |
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56歲勞工6度投履歷未獲面試 星宇航空罰30萬
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2025-04-05 |
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經營五大挑戰 缺工最硬
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2025-04-05 |
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美商甲骨文勞資爭議陸續浮現 為職場文化帶來深遠啟示
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2025-04-04 |
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勞保局e化服務再擴增，申請新投保不限工商憑證單位
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2025-04-01 |
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斷崖式缺工！2因素造成15-29歲就業人數銳減10.3萬人 月均薪3.4萬元
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2025-03-31 |
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113年15-29歲青年勞工就業狀況調查統計結果
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2025-03-31 |
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「僱用安定措施」 薪資補貼助3大製造行業勞工穩定就業
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2025-03-30 |
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屏東私立幼兒園面試教師涉歧視 勞青處：查證屬實最高罰150萬
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2025-03-28 |
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預告修訂職業安全衛生法草案 勞動部增訂職場霸凌防治專章
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2025-03-28 |
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正視護理人員薪資議題 也應同步改善護理人員執業環境
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2025-03-23 |
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114年民族掃墓節及兒童節之出勤及工資給付規定。
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2025-03-18 |
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金融海嘯後次高失業數 傳產慘
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2025-03-16 |
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主管該知道的Z世代工作觀 別再權威式領導
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2025-03-14 |
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新北勞局去年勞資爭議 和解率近7成
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2025-03-14 |
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舊制勞退準備金 3月底前備足
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2025-03-12 |
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執業者依勞基法補提員工退休金 可認列費用
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2025-03-11 |
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台大醫院爆懷孕歧視 勞部：北市勞動局複查
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2025-03-11 |
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中高齡勞動參與率66.4%創新高 樂齡族重返職場當工讀生
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2025-03-11 |
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人才缺口將達48萬人 人力銀行：6萬企業搶才創新高
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2025-03-10 |
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企業找不到人？工時太長？政府給業界這「2個解方」
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2025-03-09 |
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勞動部協助婦女就業 安心投入職場
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2025-03-08 |
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避免陷入職場霸凌情境 專家提就事論事等建議
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2025-03-08 |
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性工法修法上路一年 遇職場性騷未申訴比率不降反增
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2025-03-07 |
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勞動部呼籲企業應加強辦理員工勞動權益教育訓練，運用「全民勞教e網」提供多元勞動權益教材，協助企業降低違法風險
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2025-03-07 |
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113年僱用管理及工作場所就業平等概況
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2025-03-07 |
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僱用外國專業技術及中階技術人力，雇主應提撥舊制退休金
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2025-03-03 |
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勞動部預告 新住民納「就服法」特定對象
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2025-03-01 |
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資遣試用期內的員工未通報 最高裁罰15萬元
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2025-02-27 |
